Group Coaching
Το Group Coaching είναι ένα ομαδικό πρόγραμμα coaching, απόλυτα πρακτικό, διαδραστικό και βιωματικό.
Ο coach εκπαιδεύει στη μεθοδολογία και τα πρακτικά εργαλεία του coaching.
Τα μέλη της ομάδας μαθαίνουν πώς να πετυχαίνουν άμεσα έναν στόχο της προσωπικής, της οικογενειακής, της κοινωνικής και επαγγελματικής τους ζωής.
Το ομαδικό πρόγραμμα coaching είναι εξειδικευμένο, έχει εκπαιδευτικό και πληροφοριακό χαρακτήρα.
Αξιοποιεί τεχνικές μάθησης και βασίζεται στο αληθινό ενδιαφέρον των μελών της ομάδας, στην αλληλεπίδραση, τη συνεργασία και την ενεργητικότητα τους.
Περιλαμβάνει θεωρία, επίδειξη μεθοδολογίας, ανάθεση εξατομικευμένης εργασίας, πρακτική εξάσκηση των μελών της ομάδας.
Ο coach εκπαιδεύει στη μεθοδολογία και τα πρακτικά εργαλεία του coaching.
Τα μέλη της ομάδας μαθαίνουν πώς να πετυχαίνουν άμεσα έναν στόχο της προσωπικής, της οικογενειακής, της κοινωνικής και επαγγελματικής τους ζωής.
Το ομαδικό πρόγραμμα coaching είναι εξειδικευμένο, έχει εκπαιδευτικό και πληροφοριακό χαρακτήρα.
Αξιοποιεί τεχνικές μάθησης και βασίζεται στο αληθινό ενδιαφέρον των μελών της ομάδας, στην αλληλεπίδραση, τη συνεργασία και την ενεργητικότητα τους.
Περιλαμβάνει θεωρία, επίδειξη μεθοδολογίας, ανάθεση εξατομικευμένης εργασίας, πρακτική εξάσκηση των μελών της ομάδας.
Τι πετυχαίνουμε με τις συνεδρίες του Group Coaching
Συμμετέχουμε σε ομάδες coaching, εκπαιδευόμαστε και μαθαίνουμε να:
1. αναγνωρίζουμε το στόχο μας,
2. ορίζουμε το στόχο μας,
3. οργανώνουμε και να σχεδιάζουμε πλάνο υλοποίησης τoυ στόχου μας,
4. υλοποιούμε δράσεις και ενέργειες για να πετύχουμε το στόχο μας,
5. αξιολογούμε τα αποτελέσματα μας,
6. επιβραβεύουμε τις επιτυχίες και τα επιτεύγματα μας.
1. αναγνωρίζουμε το στόχο μας,
2. ορίζουμε το στόχο μας,
3. οργανώνουμε και να σχεδιάζουμε πλάνο υλοποίησης τoυ στόχου μας,
4. υλοποιούμε δράσεις και ενέργειες για να πετύχουμε το στόχο μας,
5. αξιολογούμε τα αποτελέσματα μας,
6. επιβραβεύουμε τις επιτυχίες και τα επιτεύγματα μας.
Διάρθρωση Γνωστικών Αντικειμένων
Το πρόγραμμα του Group Coaching περιλαμβάνει έξι (6) θεματικές ενότητες.
ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΣΤΟΧΩΝ | ||
ΘΕΜΑΤΙΚΕΣ ΕΝΟΤΗΤΕΣ | ΩΡΕΣ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ | |
1. | Ανάλυση κατάστασης στο παρόν | 1 1/2h |
2. | Στόχος και σκοπός | 1 1/2h |
3. | Στρατηγική υλοποίησης στόχου | 1 1/2h |
4. | Δράσεις και ενέργειες για επίτευξη στόχου | 1 1/2h |
5. | Αποτελέσματα | 1 1/2h |
6. | Αξιολόγηση πορείας | 1 1/2h |
Κάθε θεματική ενότητα αντιστοιχεί σε μία συνάντηση ανά εβδομάδα.
Στην ομάδα συμμετέχουν από πέντε (5) έως και οκτώ (8) άτομα.
Στην ομάδα συμμετέχουν από πέντε (5) έως και οκτώ (8) άτομα.
Σκοπός του ομαδικού προγράμματος Coaching
Το πρόγραμμα είναι αποτελεσματικό γιατί τα μέλη της ομάδας δεν παίρνουν απλά τις πληροφορίες και τις γνώσεις προκειμένου να αναγνωρίσουν και να ορίσουν τον δικό τους στόχο.
Να κατέχουν τη γνώση του «τι». Τι είναι στόχος, ποιος είναι ο στόχος τους.
Οι συμμετέχοντες μαθαίνουν και το «πώς» αλλά και «το πού και το γιατί».
Με άλλα λόγια, να μπορούν να καθοδηγούν τη μάθησή τους ώστε να είναι πιο αποτελεσματική και μακροπρόθεσμη.
Να μπορεί να εφαρμόζεται και έξω από περιβάλλον των συνεδριών.
Να μπορούν να διευθετούν και να καθοδηγούν τις δικές τους εσωτερικές διαδικασίες για την επίτευξη και άλλων στόχων που θα θέσουν στην συνέχεια.
Να κατέχουν τη γνώση του «τι». Τι είναι στόχος, ποιος είναι ο στόχος τους.
Οι συμμετέχοντες μαθαίνουν και το «πώς» αλλά και «το πού και το γιατί».
Με άλλα λόγια, να μπορούν να καθοδηγούν τη μάθησή τους ώστε να είναι πιο αποτελεσματική και μακροπρόθεσμη.
Να μπορεί να εφαρμόζεται και έξω από περιβάλλον των συνεδριών.
Να μπορούν να διευθετούν και να καθοδηγούν τις δικές τους εσωτερικές διαδικασίες για την επίτευξη και άλλων στόχων που θα θέσουν στην συνέχεια.
Γιατί να συμμετέχω σε ομαδικό πρόγραμμα Coaching
• Αναπτύσσω την κοινωνικότητα μου.
• Μαθαίνω να επικοινωνώ αποτελεσματικά με τα μέλη της ομάδας.
• Ακούω διαφορετικές απόψεις και προσεγγίσεις.
• Είμαι μέλος σε ομάδα με κοινές ανησυχίες.
• Μοιράζομαι προβληματισμούς και προκλήσεις.
• Ξανασκέφτομαι το πρόβλημα μου με άλλη οπτική, δίχως επίκριση ή/και καθοδήγηση από άλλους.
• Δίνω και παίρνω υποστήριξη, παρακίνηση και βοήθεια από τα μέλη της ομάδας και τον coach.
• «Η ισχύς εν τη ενώσει». Συνεργάζομαι και αλληλεπιδρώ.
• Αναγνωρίζω και εκφράζω τα συναισθήματα, τις ανάγκες και τα θέλω μου μπροστά σε άλλους.
• Ακούω τις ανάγκες, τις επιθυμίες και των άλλων.
• H ομαδική συνεδρία προσφέρει δίχτυ προστασίας και ασφάλειας.
• Αντλώ δύναμη. Κάποιο μέλος της ομάδας θα με πιάσει ακόμα και εάν «πέσω».
• Θα με ενθαρρύνει να κάνω το άλμα. Η ομάδα γίνεται το δίχτυ μου.
• Αποφορτίζομαι συναισθηματικά.
• Μαθαίνω να επικοινωνώ αποτελεσματικά με τα μέλη της ομάδας.
• Ακούω διαφορετικές απόψεις και προσεγγίσεις.
• Είμαι μέλος σε ομάδα με κοινές ανησυχίες.
• Μοιράζομαι προβληματισμούς και προκλήσεις.
• Ξανασκέφτομαι το πρόβλημα μου με άλλη οπτική, δίχως επίκριση ή/και καθοδήγηση από άλλους.
• Δίνω και παίρνω υποστήριξη, παρακίνηση και βοήθεια από τα μέλη της ομάδας και τον coach.
• «Η ισχύς εν τη ενώσει». Συνεργάζομαι και αλληλεπιδρώ.
• Αναγνωρίζω και εκφράζω τα συναισθήματα, τις ανάγκες και τα θέλω μου μπροστά σε άλλους.
• Ακούω τις ανάγκες, τις επιθυμίες και των άλλων.
• H ομαδική συνεδρία προσφέρει δίχτυ προστασίας και ασφάλειας.
• Αντλώ δύναμη. Κάποιο μέλος της ομάδας θα με πιάσει ακόμα και εάν «πέσω».
• Θα με ενθαρρύνει να κάνω το άλμα. Η ομάδα γίνεται το δίχτυ μου.
• Αποφορτίζομαι συναισθηματικά.
Σε ένα πλαίσιο απόλυτης εμπιστευτικότητας και εχεμύθειας, τα μέλη της ομάδας έχουν τον απαραίτητο δικό τους χώρο/χρόνο συμμετοχής.
Συμμετέχοντας σε μια ιδιαίτερα εποικοδομητική συζήτηση που δεν ξεφεύγει από το θέμα.
Με αυτόν τον τρόπο ενισχύεται η δυναμική που υπάρχει μέσα στην ομάδα.